让女大学生不再“曲线就业”

发布于2010年12月14日   北京恒博教育网站培训基地   已有人浏览


金融海啸带来的就业危机让大学校园出现一批“曲线就业”的女大学生,她们上午参加招聘会,下午参加相亲会。在征婚时,有一定的经济基础和稳定收入成为她们心目中“好老公”的首要条件。

    不可否认,某些时候,总有那么一部分女人依然希望仰仗男人来生活,心甘情愿成为男人的附属品。在她们看来,女人无非就是传种接代的机器,伺候男人的帮佣,博取异性开心的尤物。现代女性,不论什么原因、什么理由、什么借口,都不能放弃事业,放弃自我,从这个大道理上讲,“找老公替代找工作”成为高校女毕业生的现实选择,女大学生们确实该重重地挨几扳子。但仔细想想,更多的板子恐怕应该打在社会身上。

    勿庸讳言,当代世界显然还没有达到理想的“男女平等”境界。仅以女性求职难为例就足以说明问题。从生理角度来讲,女人体力方面确实逊于男人,会影响到出差、加班等。而结婚生育及传统的“男主外、女主内”观念也影响着女性职业的寿命,使得女人在职场竞争中处于劣势。故此,很多的用人单位总喜欢“男士优先”,为了规避法律严惩和道德谴责,可谓绞尽脑汁。就业的性别歧视在职场中像一道无形的墙,使女性失去平等的就业机会。

    相信已经大学毕业的女同学都明白:男人永远不是女人的全部,作为社会当中的一部分,女人必须尽力去追求自己的人生价值,女人需要用勇敢和能力去创造出一份属于自己的独立的美丽的人生。所以,与其去责难这些业已受到失业之害的女学生,不如更多地审视一下我们这个社会,探寻病根,找出治疗良方。

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女大学生如何就业  
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