余丽:应届大学毕业生求职 应做好多方面准备

发布于2010年12月14日   北京恒博教育网站培训基地   已有人浏览

大学生就业问题一直是全社会最关心的问题之一,而与大学生就业难相对的是企业“招人难 留人难”的困惑。随着社会经济从金融危机的寒潮中逐渐回暖,学校、企业、社会给予了2011年应届大学生就业问题更多关注。为搭建起大学生就业与企业招聘的交流平台,人民网天津视窗联合天津各高校推出“2011届大学生就业系列访谈”。近日,天津理工大学学生就业指导中心主任余丽接受本网视频专访,访谈中,余丽就新时期理工大学学生的求职心态、毕业流向及学校的就业工作进行了全面介绍。

  人民网·天津视窗12月7日电:余丽介绍,天津理工大学在指导学生时,倡导学生要做好专业、能力和心理上的多重准备。

  首先是专业知识和实用技能的准备。包括本专业知识和跨专业知识的准备。近几年,企业需求转向具有跨学科知识的的专业人才。余丽举例谈到,天津滨海新区吸纳了很多服务外包企业,部分面向日企服务的企业就希望招聘具有日语背景的计算机专业毕业生。因而学校十分注重通过交叉学科的培养,提升学生综合素质。

  其次是能力的准备。包括自我管理、沟通能力以及解决问题的能力。越来越多的学生不满足于专业知识的学习和储备,他们通过社团、实践等各种活动锻炼自己各方面的能力,积极参加社会实践,到企业实习,提高综合素质,为就业打下基础。

  再者是心理上的准备。包括抗压能力和耐受能力。就业的过程是大学生重新认识自我、认识社会,调整自我适应社会的过程。余丽提醒学生,求职过程中遇到困难是必然的,因此要做好充分的心理准备。

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